祝！介護保険８周年、そしてグレースケア無事登記！
応援いただいた皆さまに、この場を借りてご報告とお礼申し上げます。
ありがとうございました。
年度始めの４月１日。法務局への申請殺到を期待して、９時前に行ったら、
ガラ～ン…
法人申請の窓口には誰もいない。
申請も９時前に終わる。
事前に相談にも行って整えたから、特に問題もなし。
登記手続き完了は７日の予定。
たいてい、２、３日でできることが多いというから、やっぱり普段より混むのは混むのでしょう。
せっかく待たされるかもと思って、赤瀬川原平と東海林ただお『老化で遊ぼう』もって行ったのに。
東海林「これから先は結局、プラトニックの境地に戻るんじゃない？」とかなんとか。
うーん、そんなこともないんじゃない？
法務局といえば、１０数年前、しょっちゅう九段とか渋谷の出張所に行っていた。
当時勤めていたのが、新卒で入ったパソナの管理部。
南部代表が、孫さん（ソフトバンク）と澤田さん（ＨＩＳ）と、「ベンチャー三銃士」なんて持てはやされていた頃で、とにかくすごい勢い。
会社をどんどん立ち上げては、どんどん潰していく。でまたつくっていく。
上場前だったから、思いのままにやり易かったのだろう。
ペーペーの私は、電球を替えたり、会社の名前を替えたり、役員を入れ替えたり（そういう書類のおつかい）、謄本とったり納税証明とったり、経理事務をしたり、ショップの開店時に並んだり、年末に社長とミカンを配ったり、電球が切れてて怒られたり、、、懐かしい。
学生のころ、障害者の自立生活運動や解放運動（というのがあった）にハマって、というか重度の脳性まひのオッサンのところに、「介護者おらんと死ぬで！」とか脅されて、やっぱり当時も介護者が不足していて、制度が不充分だったから、半ば無償で24時間の介護体制つくっていて、これは人を増やさないとと思い、当時４０万人の派遣社員、介護の業界にもってきたかった。
オッサンたち、つきあうと面白いし。結構ムチャするし。
で、南部さん「社会の問題点を解決するビジネス」を標榜していたから、もぐりこんだんだけど、結局、力不足なのに生意気な私は２年で辞めて、米国や関西の障害者の作業所などを経て、再びパソナフォスターという介護と保育の会社に戻って、大阪の拠点をつくって、自治体や社会福祉法人やＮＰＯと組んでヘルパーの養成と、介護職派遣を行い、東京に異動したときに、介護保険が始まった。
営業もハマると面白く、３千人余のヘルパーを養成できて、事務職だった派遣社員を何名か介護のお仕事に引っ張れたのは、嬉しかった。で当時、急拡大後に拠点の統廃合をしたコムスンのことは、当然ボロクソに言っていたものです。
その後、また現場に戻って、今度は高齢者の老人保健施設を経て、近くのグループホームの立ち上げに。それがコムスン。で、今度はボロクソに言われている。とほほ。やっぱりよそのことを悪くいっちゃいけないですよ。文字を大にして言いたい。少なくとも経営陣とは分けてね。
で、やっぱり介護の担い手が減ってきた。そしてそれが質に直結している。また、ただの数の問題ではなく、ニーズの幅がますます多様化しており、それに対応できる、個々のヘルパーの力量や多様性も充実しないといけない。
そこで、また新しく事業を通じて、いろんな人間やそのキャラクターで盛り上げていきたい。
認知症のばあちゃんたちも、つきあうと面白いし。かなりムチャするし。
ということで、グルッとらせんを描きながら、現場と起業を行ったりきたり、やっと戻ってきた。
長文おつきあいありがとう。
いよいよグレースケアもスタートです。
これからも、グルグルっと昇って行きましょう。
さ、ご一緒に。
目がまわる～。
